Nếu mới được tuyển dụng hoặc mới đủ điều kiện

Khi nào bạn có thể đăng ký

Nếu bạn là nhân viên toàn thời gian mới được tuyển dụng được lên lịch làm việc từ 30 giờ trở lên mỗi tuần, bạn đủ điều kiện nhận các phúc lợi sau vào ngày đầu tiên của tháng sau 30 ngày làm việc: Y tế, Tài khoản được ưu đãi về thuế, Nha khoa, Thị lực, Bảo hiểm Khuyết tật, Bảo hiểm Nhân thọ, Chính sách Tự nguyện.

Lợi ích ngày có hiệu lực

Xem Kế hoạch hưu trí 401 (k) và Kế hoạch mua cổ phiếu của nhân viên để biết chi tiết về việc đăng ký vào các chương trình đó.

Các khoản khấu trừ tiền lương: Nếu quý vị chọn các phúc lợi yêu cầu nhân viên đóng góp (ví dụ: bảo hiểm y tế), các khoản khấu trừ lương của quý vị bắt đầu vào ngày trả lương đầu tiên sau ngày trợ cấp của quý vị có hiệu lực. Bất kỳ khoản khấu trừ hoặc điều chỉnh tiền lương nào bị bỏ lỡ sẽ được tính toán tự động bằng bswift.

Thời gian đủ điều kiện khác được áp dụng là:

• Nếu bạn được tuyển dụng lại:
  • Trong vòng 365 ngày, bạn đủ điều kiện kể từ ngày thuê lại.
  • Sau 365 ngày, bạn có cùng điều kiện với một nhân viên mới.
• Nếu bạn là nhân viên nhà thầu/nhân viên dự phòng được thuê làm nhân viên toàn thời gian của Jabil và bạn đã đáp ứng các yêu cầu về tính đủ điều kiện hưởng phúc lợi, bạn đủ điều kiện kể từ ngày bạn trở thành nhân viên toàn thời gian của Jabil. Bạn có 30 ngày để ghi danh và:
  • Lợi ích của bạn sẽ có hiệu lực kể từ ngày bạn thuê.
  • Các khoản khấu trừ lương của bạn sẽ được điều chỉnh để bao gồm bất kỳ ngày trả lương nào bị bỏ lỡ kể từ ngày thuê của bạn.
• Nếu chuyển nội bộ, bạn đủ điều kiện kể từ ngày chuyển.

Làm thế nào để đăng ký

Khi bạn đã sẵn sàng đăng ký:

1. Tại nơi làm việc, hãy sử dụng đăng nhập OKTA của bạn và tìm ô bswift và nhấp vào ô đó để truy cập trực tiếp vào Trung tâm Dịch vụ Phúc lợi Jabil.
   HOẶC
   Nếu bạn không sử dụng OKTA, hãy đi tới Trung tâm Dịch vụ Phúc lợi Jabil (jabilbenefits.bswift.com) và đăng nhập bằng cách sử dụng:
   • Tên đăng nhập: ID@jabil.com nhân viên của bạn (ví dụ: 123456@jabil.com)
   • Mật khẩu: 4 chữ số cuối của Số An Sinh Xã Hội của quý vị
2. Làm theo các bước trong hệ thống đăng ký. Trước tiên, hãy chọn những người phụ thuộc mà bạn sẽ đài thọ, sau đó chọn các quyền lợi của bạn.
   • Nếu bạn đăng ký Healthy Plus với Tài khoản Tiết kiệm Y tế (HSA), bạn phải đặt số tiền đóng góp - ngay cả khi đó là 0 đô la - để nhận khoản đóng góp của Jabil cho HSA của bạn, bao gồm bất kỳ ưu đãi nào kiếm được thông qua Virgin Pulse. Nếu bạn từ bỏ bảo hiểm vì bạn không muốn đóng góp, bạn sẽ không nhận được đóng góp của Jabil hoặc các ưu đãi của Virgin Pulse.
3. Đảm bảo nhấp vào GỬI để hoàn tất đăng ký của bạn.
4. Quý vị nên luôn luôn lưu hoặc in Tuyên Bố Xác Nhận Phúc Lợi của mình để đảm bảo các cuộc bầu cử của quý vị được lưu trữ.

Sau khi bạn đã đưa ra quyết định của mình

Tùy thuộc vào cuộc bầu cử phúc lợi của quý vị, quý vị có thể có các bước bổ sung để hoàn tất việc ghi danh của mình:

• Nếu bạn đã thêm người phụ thuộc, Bạn sẽ cần cung cấp tài liệu tại thời điểm đăng ký. Đi tới Trung tâm Dịch vụ Phúc lợi Jabil > Các hành động phổ biến > tải tài liệu lên. Bảo hiểm sẽ không bắt đầu cho đến khi sau Bạn cung cấp các tài liệu cần thiết và Nó đã được phê duyệt.

  Ghi: Nếu bạn bao trả cho trẻ em, bảo hiểm của trẻ sẽ tự động kết thúc vào cuối tháng mà trẻ bước sang tuổi 26, trừ khi trẻ bị tàn tật.

• Nếu bạn chọn Healthy Plus với HSA:
  • Đăng ký với WEX, quản trị viên HSA của Jabil và chấp nhận các điều khoản và điều kiện để truy cập vào HSA của bạn và nhận các khoản đóng góp của Jabil vào tài khoản của bạn.
  • Sau khi đăng ký, hãy xem email từ WEX, vì bạn có thể cần xác minh danh tính của mình (giống như bạn làm với bất kỳ tài khoản ngân hàng nào). Kiểm tra thư rác/thư rác/sự lộn xộn của bạn.

Nếu quý vị không ghi danh trước ngày trợ cấp của mình có hiệu lực

Bạn phải ghi danh nếu bạn muốn bảo hiểm phúc lợi vào năm 2024. Nếu bạn không đăng ký trước ngày bảo hiểm có hiệu lực:

• Jabil chỉ cung cấp bảo hiểm khuyết tật ngắn hạn (STD), khuyết tật dài hạn sau thuế (LTD) và Bảo hiểm Nhân thọ Cơ bản và Tử vong và Thương tật do Tai nạn (AD&D) cho bạn vào năm 2024.
• Bạn sẽ không có bảo hiểm y tế (bao gồm dược phẩm), FSA, HSA, nha khoa, thị lực, Cuộc sống bổ sung hoặc bảo hiểm phúc lợi tự nguyện cho năm 2024.