Plan de retraite 401(k)

Jabil vous donne de l'argent gratuit pour vous aider à investir dans l'avenir.

Jabil abonde jusqu'à 4% de ce que vous contribuez au plan de retraite 401(k) : 100 % des premiers 3 % de la rémunération éligible que vous cotisez et 50 % des 2 % suivants.

Éligibilité

Vous pouvez participer au plan de retraite 401(k) après 30 jours d'emploi.

Inscription automatique

Jabil vous inscrit automatiquement au plan 401(k) à hauteur de 5 % de votre rémunération éligible lorsque vous devenez éligible. Votre première contribution commencera après la date indiquée dans votre lettre d'éligibilité, qui est envoyée à votre adresse dans Workday.

Vos cotisations seront investies dans un fonds de retraite cible de Vanguard qui suppose que vous prendrez votre retraite à l'âge de 65 ans.

Choisir ses propres élections

Si vous préférez faire vos propres choix, vous pouvez effectuer vos cotisations et vos choix d'investissement par l'intermédiaire de Merrill. Pour 2026, vous pouvez cotiser :

• Cotisations avant impôt et/ou Roth 401(k), comprises entre 1 % et 75 % de votre rémunération admissible, jusqu'à concurrence de 24 500 $.
• Cotisations de rattrapage :
  • Si vous avez 50 ans ou plus au cours de l'année civile, jusqu'à 8 000 $.
  • Si vous avez entre 60 et 63 ans, vous pouvez cotiser jusqu'à 11 250 $.
  • Si vos revenus FICA chez Jabil en 2025 s'élevaient à 150 000 $ ou plus, toute cotisation de rattrapage que vous décidez d'effectuer sera versée sur un compte Roth après impôt.

  Vous choisissez vos cotisations de rattrapage séparément de vos cotisations avant impôt et/ou Roth, et vos cotisations sont prélevées sur votre salaire en même temps. Remarque : voschoix de cotisations de rattrapage pour 2025 ne seront PAS reconduits en 2026 si vos revenus Jabil FICA pour 2025 sont supérieurs ou égaux à 150 000 $. Vous devez choisir activement votre cotisation de rattrapage pour 2026, et votre choix sera Roth 401(k).

Les plafonds de cotisation peuvent augmenter chaque année et comprennent toutes les cotisations que vous ou un employeur précédent avez déjà versées pour l'année. Vous bénéficiez d'un droit acquis à 100 %, tant pour vos propres cotisations que pour celles de Jabil.

Vous pouvez vous inscrire, modifier votre taux de cotisation, votre orientation d'investissement ou annuler votre participation à tout moment par l'intermédiaire de Merrill ou en appelant le 800.228.4015.

Renversement

Si vous avez un compte 401(k) dans un autre plan qualifié, vous pouvez transférer ces fonds dans le plan de retraite 401(k) de Jabil à tout moment en contactant Merrill. Vous devrez fournir une copie de votre relevé de distribution avec le formulaire de transfert.

Choix du bénéficiaire

Le plan 401(k) exige que vous désigniez un bénéficiaire, c'est-à-dire la ou les personnes qui recevront vos avantages si vous décédez. Soumettez vos désignations de bénéficiaires à Merrill et assurez-vous de maintenir ces informations à jour afin que votre argent soit distribué comme vous le souhaitez.

Il est conseillé de revoir votre/vos bénéficiaire(s) de temps en temps, par exemple lorsque vous.. :

• Vivre un événement de la vie tel que le mariage, la naissance, le divorce ou le décès d'une personne à charge.
• Compléter l'inscription ouverte aux avantages sociaux
• Mettre à jour votre testament ou votre plan de succession
• Transfert d'un compte 401(k), IRA ou autre

Ressources financières Merrill

Merrill offre une mine d'informations pour votre bien-être financier. Le centre de formation en ligne dispose d'outils et de ressources pour vous aider à être financièrement sain aujourd'hui et demain.